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 JOB AG Personaldienstleistungen AG Marktplatz 4 64283 Darmstadt Frau Corinna Holder Tel. 06151/ 50116-0 E-Mail: darmstadt@jobs-for-finance.com E-Mail: Darmstadt@jobs-for-finance.com http://www.jobs-for-finance.com |
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| Denken erlaubt! |
| Für unseren Kunden, ein namhaftes Unternehmen aus dem Bereich der Telekommunikation, suchen wir ab sofort Sie (w/m) als |
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| // Junior Manager |
| Online Marketing Shopportal der mit seinen Ideen Zukunft mitgestaltet. |
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Mediaplanung, Steuerung und Kontrolle der Online-Kampagne des Online-Shops |
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Optimierung der Platzierungen nach umsatzrelevanten Kennzahlen, um die effiziente Nutzung der zur Verfügung stehenden Werbeflächen zu garantieren |
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Gestaltung der Werbemittel und deren Steuerung nach verkaufsfördernden Gesichtspunkten |
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Recherche von Preisentwicklungen und Trends im eCommerce-Markt einschließlich der Ableitung entsprechender Maßnahmen zur Kampagnensteuerung |
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Abgeschlossene Berufsausbildung mit erster Berufserfahrung im eCommerce-Umfeld oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing |
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Optimalerweise erste Erfahrungen im Online-Handel bei einer Media- oder Werbeagentur |
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Kenntnisse der Verkaufsförderung sowie der Gestaltung von Werbemitteln mit Photoshop sind ebenso vorteilhaft wie Kenntnisse in der Artikeleinstellung und -optimierung per CMS |
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Sehr gute Sortimentskenntnisse in technischen Kategorien |
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Hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit sowie ein überzeugendes und verhandlungssicheres Auftreten |
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Konzeptionelle Fähigkeiten, hohe Flexibilität und Belastbarkeit |
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Sie können sich in die Aufgabe voll einbringen und im Rahmen der Einsätze persönlich weiterentwickeln. Freiräume dazu haben Sie. |
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Eine entsprechend faire und übertarifliche Honorierung ist für uns selbstverständlich |
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Ein attraktives Arbeitsumfeld mit gutem Betriebsklima erwartet Sie |
Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wieder finden, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
